Инструкция по охране труда для психолога

_____________________________________________
(наименование, ОГРН, ИНН, адрес работодателя)

Дата выдачи

Обозначение (номер) инструкции

Отметка об ознакомлении

Согласовано
(Ф.И.О.)
(подпись)

Утверждаю
Руководитель выборного органа профсоюзной
организации (иного уполномоченного работниками органа)
(Ф.И.О.)
(подпись)

Инструкция по охране труда для психолога

Настоящая Инструкция разработана с учетом Основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем (утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 772н), Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 “Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций” и предназначена для психолога при выполнении им работ в _____________________ (наименование организации) (далее – Работодатель).

1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА

1.1. Требования настоящей Инструкции обязательны для исполнения Работодателем и психологом (далее – Работник) при исполнении его функциональных обязанностей.
1.2. Работодатель должен обеспечить безопасность контролируемых зданий, помещений, территории, безопасную эксплуатацию технологического оборудования.
1.3. Обязательные виды инструктажей Работника:
– вводный;
– инструктаж по пожарной безопасности;
– первичный инструктаж на рабочем месте;
– инструктаж по электробезопасности на рабочем месте;
– повторный;
– внеплановый;
– целевой.
1.4. Специальная оценка Работодателем условий труда на рабочем месте Работника проводится в соответствии с п. 1 ч. 2 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ “О специальной оценке условий труда”, Методикой проведения специальной оценки условий труда, утвержденной Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н.
1.5. К самостоятельной работе допускается Работник, соответствующий установленным квалификационным требованиям, имеющий опыт работ, определенный должностной инструкцией, не имеющий медицинских противопоказаний для данной профессии, достигший 18-летнего возраста.
1.6. Работник обязан соблюдать:
– требования настоящей Инструкции, инструкции о мерах пожарной безопасности, инструкции по электробезопасности;
– требования к эксплуатации оргтехники;
– ____________________ (реквизиты иного нормативного акта, определяющего отраслевые особенности деятельности Работника).
1.7. Работник обязан:
– соблюдать требования регламентов и инструкций, трудовую дисциплину, правила эксплуатации оборудования, правила личной гигиены, требования электробезопасности и пожарной безопасности, предупреждать сотрудников о недопустимости нарушения этих правил и инструкций;
– выполнять только порученную работу;
– во время работы быть внимательным, сосредоточенным, не отвлекаться посторонними делами и разговорами и не отвлекать других;
– соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, режимы труда и отдыха;
– не допускать на рабочее место лиц, не имеющих отношения к работе;
– хранить пособия и инструментарий в специально отведенных местах (в ящиках) или шкафчиках (тумбочках);
– при получении травмы сообщить о случившемся непосредственному руководителю;
– уметь оказать первую медицинскую помощь работнику, получившему травму, и немедленно сообщить о случившемся непосредственному руководителю. При необходимости доставить пострадавшего в медпункт или вызвать скорую помощь;
– о замеченных недостатках и неисправностях на рабочем месте немедленно сообщить непосредственному руководителю и до устранения неполадок и разрешения к работе не приступать;
– принимать пищу, курить, отдыхать только в специально отведенных для этого помещениях и местах;
– пить воду только из специально предназначенных для этого установок.
1.8. На Работника возможно воздействие следующих опасных и вредных производственных факторов:
Вариант:
– повышенный уровень шума на рабочем месте;
– возбудители инфекционных заболеваний;
– вредные химические вещества;
– физические и нервно-психические перегрузки.

1.9. Не допускается выполнять работу, находясь в состоянии алкогольного опьянения либо в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ.
1.10. О каждом случае травмирования работников, неисправности оборудования, приспособлений и инструмента Работник обязан немедленно поставить в известность непосредственного руководителя. В случае получения травмы (микротравмы) Работник обязан обратиться за медицинской помощью.

2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1. Перед началом работы необходимо:
– проверить освещение;
– проверить чистоту на рабочем месте (в помещении). Влажная уборка помещений (обработка полов, мебели, оборудования, подоконников, дверей) должна осуществляться не менее двух раз в сутки с использованием моющих и дезинфицирующих средств;
– проверить готовность к работе оборудования, его заземление.
2.2. Обо всех недостатках и неисправностях, обнаруженных при осмотре, доложить непосредственному руководителю для принятия мер к их устранению.

3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. При выполнении должностных обязанностей во время осмотра, освидетельствования необходимо проявлять терпение, доброжелательность, этику, внимание к просьбам, культуру общения; исключить все, непредусмотренные протоколом оказания помощи, провокации для агрессивного поведения.
3.2. Работнику рекомендуется работать сидя не более 60% рабочего времени.
3.3. При выполнении должностных обязанностей Работнику запрещается:
– оставлять без присмотра оборудование, электронагревательные приборы, включенные в электрическую сеть;
– оставлять без присмотра лекарственные препараты;
– хранить и применять препараты без этикеток, а также в поврежденной упаковке;
– пробовать на вкус и запах используемые препараты;
– работать при отключенных системах водоснабжения, канализации и вентиляции;
– допускать эксплуатацию неустойчиво закрепленных шкафов, другого оборудования, немедленно принять меры по устранению неполадок;
– ставить какие-либо предметы на шкафы.

4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1. При несчастном случае:
– немедленно организовать первую помощь пострадавшему, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103 или доставить его в медицинскую организацию.
4.2. При обнаружении пожара или признаков горения (задымленность, запах гари и т.п.) необходимо:
– принять меры к тушению возгорания имеющимися на рабочем месте средствами пожаротушения;
– при невозможности самостоятельной ликвидации пожара немедленно сообщить о пожаре по телефону 101 или 112 (назвать адрес объекта, место возникновения пожара, свою фамилию), а также своему непосредственному руководителю.
4.3. О каждой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, и о каждом произошедшем несчастном случае Работник обязан немедленно известить своего непосредственного руководителя.
4.4. При оказании первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья необходимо действовать в соответствии с ______________________ (указать локальный нормативный акт).
Вариант. 4.4. _______________________________ (указать действия при оказании первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья).

5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1. По окончании работы:
– отключить электроприборы от электрической сети;
– вымыть руки теплой водой с мылом;
– обо всех замеченных в процессе работы неполадках и неисправностях, а также о других нарушениях требований охраны труда следует сообщить своему непосредственному руководителю;
– привести в порядок рабочее место;
– закрыть окна, выключить свет, отключить кондиционер (в случае наличия) и электроприборы, закрыть двери.
5.2. Сообщить непосредственному руководителю о неисправностях оргтехники, инвентаря, иных недостатках, влияющих на безопасность труда, обнаруженных во время работы.